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Weiterentwicklung innerhalb der thomas gruppe

Die ständige Verbesserung unserer Produkte & Dienstleistungen entsprechend den Anforderungen unserer Kunden wird in allen Geschäftsfeldern angestrebt. Dazu brauchen wir die Unterstützung motivierter Mitarbeiter, die bereit sind, kontinuierlich an sich und ihren Fähigkeiten zu arbeiten.

Durch ein breites Angebot von Schulungen, Vorträgen und Workshops versuchen wir, unserem Anspruch gerecht zu werden, Mitarbeiter einerseits zu fordern, andererseits aber auch zu fördern. Der branchenübergreifende Austausch zwischen den unterschiedlichen Geschäftsfeldern trägt ebenfalls zur Erweiterung der Fachkompetenzen bei. Regelmäßig stattfindende Mitarbeitergespräche mit Zielvereinbarung und Entwicklungsplan sowie besondere Entwicklungsprogramme für Nachwuchsführungskräfte helfen jedem Einzelnen, sich selbst und somit die ganze Gruppe weiterzubringen.

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